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ziemann
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score23 Bewertungen
63%63
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ziemann
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ziemann
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • ParkplatzParkplatz
    35%35
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • KantineKantine
    5%5
  • CoachingCoaching
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Pünktliche Lohnzahlung
Pünktliche Gehaltszahlung, mehr gibt es nicht.
Bewertung lesen
Immer da für einen
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Stets pünktliche Korrekte Entlohnung
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Pünktliche Bezahlung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Einsatzleiter und deren Vorsetzte in der Mannheimer Niederlassung
Wer nicht will, wird ausgegrenzt. Sein Arbeitsplatz wir einem madig gemacht und verliert seine Lust am Job. Ehrlichkeit ist hier fehl am Platz.
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Der Bezug zur Basis geht bei externen Vorgesetzten immer mehr verloren. Es sollte auf jeder Ebene eine regelmäßige Kommunikation stattfinden. Viele Entscheidungen von oben werden nach unten durchdirigiert ohne Begründung und praktische Notwendigkeit und Nutzen.
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Die Arroganz der Führungskräfte
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Die Gesellschafterstruktur und Gruppen-Organisation, mangelnde Kommunikation des Managements
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Austausch der Führungsebene Ziemann Mannheim Bereich Sicherheitsdienst
Führungskräft mit Qualifikation und guter Personalführung und nicht Personen die meinen sie könnten was.
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Cola und Süses Automat
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Auf Mitarbeiter Belange mehr eingehen, Meldeketten einhalten und weiter leiten bis zum Empfänger
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WIR Gefühl schaffen!!!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,8

Der am besten bewertete Faktor von ziemann ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Werden respektiert wenn sie nicht tragen können trägt der Jüngere
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ziemann ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Null komma nichts
1
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Ganz schlecht und falls doch, dann wird man nur ausgewählt weil man bedingungslos alles gemacht hat. Wissen und Qualität zählt nicht.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ziemann wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet ziemann schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeitenden ziemann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei ziemann als eher modern.
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