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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Schnell sein und Andere Meinungen respektieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 71 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Rabatte
Diensthandy
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebsarzt
Essenszulage
Hund erlaubt
KinderbetreuungAmazon's advantages include a rich third-party marketplace, customer experience and personalized recommendations, and a diverse range of products and services.
Die Offenheit , und Bereitschaft einem bei privaten Problemen entgegenzukommen.
Teamgeist, Gleichberechtigung und Inklusion.
Pünktliche Bezahlung, tolle Weiterbildungen
Viele Vorteile, darunter ein gutes Gehalt, gutes Essen, gutes Wohnen, gutes Wohnen
Gehalt, Büroräume. Vielreisende müssen trotzdem jedes Mal einen Mietwagen nehmen. Leider kein Homeoffice obwohl es super möglich wäre. "Kantine" (Einfach nur Automaten) sehr sehr schlecht.
Zu den vielen Vorteilen und Vorteilen gehören gute Gebühren, viel Geld und viele wichtige Dinge
Gehalt, Bezahlung und benefits in Österreich im Vergleich zu anderen Ländern wie Deutschland
Amazon's disadvantages include its reliance on third-party sellers, intense competition, and competitive pressure on small businesses.
Schlechte bebezahlung und viele Überstunden und angestellten respektlos behandelt
Am not sure if you want to be a good day at work now and then I will be there for you to be a good day at work now and then I will be there for you guys can come to the office today and tomorrow is my favorite person in the morning and I will be there for you to be a good day at work
Auf mehr Gerechtigkeit schauen , in den Bewerbungsprozesse von l3 zu l4 , und auf auf mehr Gerechtigkeit schauen in der Aufgabenverteilung. Löhne erhöhen. Bessere goodies für die anstrengende Arbeit. Bildet eure Leute weiter aus bevor ihr Leute von außen einstellt.
Manche Positionen sind sehr fordern, andere Schichten verlangen mehr ab als andere - hier sollte ein Ausgleich herrschen - vor allem auf finanzieller Ebene
Etwas am Image arbeiten und unberechtigte Vorwürfe in Medien nicht nur mit Standardfloskeln beantworten.
Das Gehalt an Mitbewerber anpassen.
My advice to the employer is to increase the salary of employees, increase more group building activities and purchase five social insurance and one pension.
Der am besten bewertete Faktor von Amazon ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Die meisten sind super, manche sind sehr arrogant und egoistisch
In manchen Stationen wie Familie, weiss aus Erfahrung aber das es nicht überall so ist
IST immer vorhanden und macht spass
Das hängt immer von den Kollegen ab
Wir halten zusammen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Amazon ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Ich finde dass der Lohn ziemlich niedrig ist. In der jetzige Firma bekomme ich 300 Euro mehr mit viel weniger Verantwortung, und als normale Mitarbeiter, als dort als führungskraft
Unteres Mittelfeld würde ich mal sagen.
Könnte deutlich besser sein.
Erst ab Level 5+ wird es interessant, alles darunter ist genug zum überleben.
In dieser branche kann man mehr verdienen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Karriere kann man bei Amazon machen, Weiterbildungen gibt es jedoch keine , nur online Trainings, ganz viele. Als man den Vertrag bekommt wird einem gesagt dass Amazon für Weiterbildungen zahlt , aber als ich dort war , war es nie der Fall.
Firma schaut auf Weiterbildung und die Möglichkeit aufzusteigen; es werden auch interne Schulungen angeboten (je nach Abteilung/Position)
Karriere bei entsprechender Leistung und Engagement möglich. Weiterbildungsmöglichkeiten eher beschränkt.
Weniges Arbeit
Hier Giebt es Weiterbildung und man kann wirklich gute Karriere aufbauen
