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Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Internetnutzung
Coaching
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Gesundheits-MaßnahmenFörderung und Weiterbildung der Mitarbeiter nimmt einen hohen Stellenwert ein, vorausgesetzt der Mitarbeiter zeigt auch den Willen zur Weiterentwicklung und das Interesse generell am Beruf. Durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten konnte ich mich im beruflichen als auch im persönlichen Bereich weiterentwickeln.
Gute Leistungen werden hier nicht nur anerkannt, sondern auch großzügig entlohnt. Dies motiviert zusätzlich und zeigt, wie sehr man im Unternehmen geschätzt wird.
Außerdem wurde ein neues Arbeitszeitmodell eingeführt, welches sich sehr flexibel gestaltet und viel Spielraum bietet um ...
Sehr familiäres Umfeld. Kann sehr viel lernen sowohl beruflich als auch charakterlich.
freundliches Miteinander im Team, flache Hierarchien, habe hier sehr viel gelernt - fachlich und persönlich
Dass die Aufgabe grundsätzlich interessant wäre.
kleines Team; mittätige Teamleiter
Strukturen und Prozesse sind veraltet und bieten wenig Raum für Innovation und Flexibilität.
Das Arbeitszeitmodell ist unflexibel, die Arbeitsbelastung unverhältnismäßig und das Gehalt, nicht marktgerecht.
Die Führung ist launisch und trägt Uneinigkeiten öffentlich aus.
Versprechungen bleiben teils unbeachtet, da es an Konsequenz und dem echten Willen zur Veränderung und Kritikfähig fehlt.
Dass die Entlohnung schlichtweg Sozialdumping nahe kommt und die Führung überfordert ist.
flexibel, kompetent, zielorientiert,
In Sachen Personalmanagement vor der eigenen Haustüre kehren!
