Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 66 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Hund erlaubtDen neuen Standards, die Prozesse die aktualisiert und präsentiert wurden, wenn diese konsequent durchgesetzt werden, dann wird das was gutes
Lässt Mitarbeiter selbstständig arbeiten. Hohe Eigenverantwortung wird erwartet.
Gestaltungsfreiheit.
Eigeninitiative wird belohnt, grosse Freiheit und Gestaltungsmöglichkeit
Dass man eine grosse Selbsverantworten tragen kann, wenn man möchte. Die Mitgestaltungsmöglichkeiten an Prozessen, Produkten ect. Auch die Interessanten Arbeitsgebiete gefallen mir sehr.
Keine Unternehmensstrategie die verhebt, es wird nur gross daher und schön geredet und vertröstet nach oben und unten. MA haben sehr gute Ideen, da sie im Feld und am Puls sind, aber es wird vorsätzlich ignoriert, MA werden nicht ernst genommen. Engpässe werden nicht systematisch beseitigt. HR verhält sich unprofessionell und besetzt zudem Stellen mit Familie und Bekannten.
Momentan nichts.
Aktuelle nichts, es geht in die richtige Richtung
Digitale Transformation zu langsam
Sehr konservativ mit den Arbeitszeiten und Home Office. Vor allem in Zeiten einer Corona-bedingten dringlichen Home Office Empfehlung, wäre es angebracht nicht drei Tage die Woche ins Office zu müssen.
Digitale Transformation ist aktuell im Gange daher oft Mehrspurige Aktionen die Zeit kosten.
Leider ist "Drucken" ein auslaufendes Business. Es wäre gut, durch eine solide Strategie ein zweites Standbein zu schaffen, leider fehlen die Ideen und somit auch eine zukunftssichere Ausrichtung.
Weiter so, auch einem sehr guten weg
Bitte helft uns die Produktivität mit passenden Arbeitszeiten, Home Office und guten Arbeitsplätzen zu steigern. Wenn ich morgens erst mal meine Sachen zusammensuchen muss, geht nicht nur Zeit, sondern auch motivation verloren.
So wie man es in den den Wald Ruf, so kommt es zurück. Denkt darüber mal nach in der Geschäftsleitung
Der am besten bewertete Faktor von Graphax ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Sehr offen die Gefahr das man mal zuviel macht, also da wird man von niemanden aufgehalten wenn man mehr tun will.
KV bezogene Themen
Es gibt in der Graphax sehr viele Interessante Aufgabengebiete, die man mit viel Engagement auch ausbauen oder zukunftsfähig beeinflussen kann.
top, da wir digitale Pioniere und auch noch das IT Fundament liefern... ist kein Tag wie der andere. Wunderbar!
Neben der Arbeit wird von Anfang an gesagt, dass man einen gewissen Teil der Arbeitszeit für die Schule nutzen kann.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Graphax ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Sehr schwach
Vision? Strategie? Massnahmen?
Leider fehlt jegliche Strategie. Was kommt nach 2021 und was ist die Strategie 2021?
Geht auch null Sterne? Kommuniziert wird nur tröpfchenweise
Ein leidiges Thema in jedem Unternehmen da würden sie mir sicher Recht geben? Der Wille zur Verbesserung ist merklich vorhanden. Somit wird es von Tag zu Tag besser.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
Keine Weiterbildungsoptionen vom Unternehmen.
Ja, man hat gute Karrierechancen.
Wird sehr gefördert
Wie Weiterbildungsmöglichkeiten sollen in Zukunft steigen, daher bewerte ich mit vier Sternen. Ebenfalls positiv: Graphax hat sich bisher nicht gescheut willige Quereinsteiger zu schulen.
bin in diesem Jahr befördert worden und habe also mein Ziel erreicht.
