Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Liftstar GmbH
Vor 2 Tagen
Schwerin
Vollzeit
SOS-Kinderdorf e.V.
Heute
Lüdenscheid
Vollzeit
Lebenshilfe Berlin
Vor 6 Tagen
Berlin
Teilzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeMeist war der Teamzusammenhalt gut, abgesehen vom Vorgesetzten
Hoher Lohn, viel Urlaub, spannende Arbeit
Klimaanlage, war im Sommer sehr angenehm
Fair und gut zu mir.
Kommunikation, Diskriminierung, starke Kontrolle der Mitarbeiter, Patientengut ist fachlich als Therapeut nicht sehr spannend
Wenn mir was auffällt, gebe ich direkt Bescheid :)
Es ist kaum Fairness vorhanden und man wird schlicht mundtot gemacht. Wie erwähnt, alles schriftlich fixieren sonst gibt es nur Probleme
Schlechte Bezahlung, zu lange Arbeitszeiten, starke Druckausübung auf die Angestellten
nichts gravierendes aus meiner Sicht
Mehr Menschlichkeit
Sich einen neue Geschäftsführung suchen, die 1. Etwas von Therapien und Med. Massagen versteht, 2. Nicht im Umgang mit Menschen o. Angestellten ständig versucht zu manipulieren
Eine vom Fach stammende Geschäftsführung wäre viel besser geeignet als so ein wirtschaftliche Person ohne medizinische Fachausbildung
Eine Praxisassistentin für Telefone und Mails wäre super :-)
Statt 6, neu 7 Wochen Urlaub :)
Der am besten bewertete Faktor von medpoint therapie ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Durch das die Führung unzufriedenstellend war, haben sich die Teamkollegen umso mehr unterstützt, um den Alltag ein wenig zu verschönern
Das Team (was damals noch bestand, mittlerweile sind einige weg) war cool und nett zueinander
Super Team und auch sehr hilfsbereit.
Jeder für jeden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von medpoint therapie ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Alles hinter dem Rücken, mimimi
Von obersten Vorgesetzten sehr unzufriedenstellend und unfair. Kommt vielleicht auch noch auf das Geschlecht der Mitarbeitern an.
Null oder wenn dann nur hinhalten oder falsche Versprechungen
Würde am liebsten 0 Punkte vergeben. Entweder wird im Gespräch manipuliert (Stichwort Gaslighting) oder per Whatsapp zu unmöglichen Zeiten angerufen. Selber ist die Geschäftsleitung aber weder per Telefon, Mail, Post oder per Anwaltsgesuch erreichbar.
Es wird kaum richtig kommuniziert und wichtig Sachen werden unterschlagen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Ha! Auf den eigenen Kosten sitzen zu bleiben ist normal! Karriere? Mit doppelter Arbeit und ein paar Rappen mehr? Nicht wirklich!
Tiefes Niveau
Nur Weiterbildung bezahlt wenn sich das lohnt für medpoint sonst nur teilweise Kostenübernahme oder gar nicht. Karriere ist eine Katastrophe, Praxis Leitung als Möglichkeit mit noch mehr Arbeit und gleiches Geld, also eigentlich weniger als vorher.
Jährliche Weiterbildungskosten für die Anerkennung werden vom Geschäft bezahlt. Das kenne ich auch anders.
Habe keine Interesse, aber man kann Praxisleiterin werden.
