Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen A. Icking?

A. Icking wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet A. Icking schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden A. Icking als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von A. Icking das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei A. Icking wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei A. Icking als eher modern.

A. Icking als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5

kununu Score4 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,3Gehalt/Sozialleistungen
- 3,0Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Alle 4 Bewertungen entdecken

Gehälter

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

A. Icking

Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

A. Icking

Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
75%75
Mitarbeiter-Events
50%50
Parkplatz
50%50
Homeoffice
25%25
Diensthandy
25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es ist sehr herzlich im Unternehmen. Die Kommunikation findet auf Augenhöhe statt. Es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht. Der Zusammenhalt im Betrieb wird groß geschrieben und gelebt.

Februar 2024Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Sich bewusst machen, was es heißt Software zu entwickeln und was die Firma eigentlich macht.

Mai 2024Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von A. Icking ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Gibt es faktisch nicht. Und wenn, dann nur in Bereichen, die weder Sinnvoll noch den Betrieb weiter bringen. Das alles liegt daran, dass dem Chef nicht bewusst, was sein Betrieb macht.

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