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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Hund erlaubt
Gute VerkehrsanbindungJeder einzelne wird als Individuum mit eigenen Vorlieben und Schwächen gesehen und entsprechend eingesetzt. Man ist nicht nur ein Rädchen im großen System, sondern wird auch als Person wahrgenommen.
Hund kann mit
Die räumliche Enge innerhalb der Praxis - der Standort gibt das knappe Platzangebot allerdings auch vor.
Der am besten bewertete Faktor von activet tierarztpraxis hannover ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Feste und zuverlässige Arbeitszeiten mit einem weit im Voraus geplanten Dienstplan, keine regulären Notdienste.
Wenn man selbst ein Auge drauf hat kann man geleistete Überstunden sehr gut ausgleichen, es gibt keine Nacht-/Notdienste. Nur Samstage müssen gearbeitet werden, für die Branche ja aber völlig normal
Der am schlechtesten bewertete Faktor von activet tierarztpraxis hannover ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Müllmanagement fragwürdig, spezielle branchenüblich Substanzen werden nicht selten zu wenig ernst genommen. Sozialer Umgang absolut unterirdisch!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Sowohl Bezahlung als auch Weiterbildung stark begrenzt. Es gibt eine gewisse Basis an technischer Ausrüstung, die zu Anfang einen gewissen Ausbau der Kenntnisse ermöglicht, allerdings ohne professionelle fachliche Begleitung und Unterstützung, die aber ihre Grenzen hat.
