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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
DiensthandyDie Vertrauensarbeitszeit
Die Arbeitszeit und die große Freiheit bei der herangehensweise der Arbeit.
Die Kommunikation fehlt teilweise.
Einen Code of Conduct und vor allem Corporate Identity einführen und darauf achten, dass es umgesetzt wird.
Bewusstsein stärken für Auswirkungen bei Fehlern, damit Leute merken, wie wichtig es ist sich auszutauschen. Über den Tellerrand gucken!
