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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,0
kununu Score4 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 2,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 2,3Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 2,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    67%67

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Keine zeiterfassung. Rauchen keine Pause, dürfen so oft rauchen gehen wie sie wollen..... es fällt nicht mal auf wenn man plötzlich weg ist....
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Was Mitarbeiter schlecht finden

Die müffeligen Büros u das einfach nichts geändert wird. Man fühlt sich sehr unwohl, alle sind nur am jammern und meckern. Man hinkt dem digitalen Zeitalter enorm hinten nach.
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Verbesserungsvorschläge

Das hat kein Sinn darüber zu sprechen, es wird nie was umgesetzt. Viel reden nichts tun.
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aktiv Service Abbruch und Erdarbeiten ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Reicht gerade so zum Leben.
Gehalt wird nie pünktlich ausgezahlt. Mal Anfang des Monats oder Mitte. Wird erst gespendet dann sind Mitarbeiter dran. Schlechte Bezahlung, kein Weihnachtsgeld oder andere Leistungen. Dafür gibt es auch NUR 24 Tage Urlaub, dann vorgeschrieben wann u wieviel Tage geplant werden dürfen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Kariereleiter hinauf-hast du dich geirrt.
Weiterbildung-ein Fremdwort.
Dafür muss jeder Mitarbeiter selber sorgen das er beruflich weiterkommt. In dieser Firma bleibt man stehen u es gibt keine Weiterentwicklung.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Aktiv Service Abbruch und Erdarbeiten wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Aktiv Service Abbruch und Erdarbeiten schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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