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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeNett sind sie ja, bis zu einem gewissen Punkt.
Mann muss aufpassen mit wem man da alles redet.
Qualitatives Personal pflegen und entgegen kommen. Nicht die Leute nicht als voll annehmen. Jeder merkt sowas und macht auf Dauer dieses nicht mit.
Der am besten bewertete Faktor von Ambulante Reha Eschler ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Viele viele nette Kollegen, der zusammenhalt funktioniert.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ambulante Reha Eschler ist Vorgesetztenverhalten mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kritiken werden nicht angenommen, nur löchelnd bejaht und es tut sich nichts oder man bildet es sich nur ein.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung ja, Aufstiegschancen nein
