Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Internetnutzung
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Rabatte
Betriebsarzt
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungImmer individuell schauen an Mitarbeiter
Einfach Alles.
Tolle Chefs,tolle Dispo,alles in allem der beste Arbeitgeber den ich je hatte.
Das wünsche Gefühle und Bedürfnisse meist berücksichtigt werden.
Und immer ein offenes Ohr zu Verfügung steht.
Ebenso finde ich total gut das bei den ersten Arbeitstagen und auch öfters nachgefragt wird ob es in den Einrichtungen Probleme gibt oder wie es einem gefällt.
- immer für einen da. Egal ob wegen der Arbeit oder auch wenn man Privat Probleme hat.
- Gehalt kommt pünktlich und Vereinbarungen werden immer eingehalten.
- tolles Team bzw. Zusammenhalt
- man wird ernst genommen und wertgeschätzt
Gar nichts .Soll Bitte bleiben wie der ist.
Schlecht?Dieses Wort existiert im Zusammenhang meines Arbeitgebers nicht.Ich bin super zufrieden.
Auch wenn ich ein Haar in der Suppe suchen würde, finde ich nix.
Erklärt sich aus meiner Bewertung. Dazu würde ich gerne erwähnen, dass mir nach 6 Krankheitstagen das PKW entnommen wurde. Als ich gekündigt habe, wurde mir ebenfalls das PKW entnommen, ich erhielt keine Dienste mehr und ebenfalls keinen vollen Lohngehalt (mir fehlten über 2000 Euro).
Des Weiteren werden die Krankheitstage mit nur 6h vergütet (Vollzeit).
Ich rate jedem einen großen Bogen um die Firma zu machen. Wer Lust auf Zeitarbeit und Geld hat, sollte zu geprüften, bekannten Zeitarbeit Firmen gehen und ...
Bei der Frage musste ich lange überlegen und habe nichts gefunden
Weiter so !
Sorry Fällt mir nichts ein.
Gar nichts.
Eventuell die Stundennachweise zu digitalisieren
Eventuell Stundenzettel digitalisieren, um den Papierkram zu beenden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Es gibt die Möglichkeit sich weiterzubilden .
Mann muss es einfach Ansprechen.
Ich strebe keine Kariere an. Den Stress der Leitenden Angestellten möchte ich nicht tragen. Allerdings stehen uns kostenlose Schulungen zur Verfügung.
Das wir eine Leasingfirma sind, ist die Karriere Möglichkeiten beschränkt. Allerdings stellt die Firma Onlinefortbiödungsplattformen zur Verfügung. Externe Weiterbildungsmöglichkeiten können intern besprochen werden.
Ein eigener Pflegecampus mit vielen Fortbildungen ist vorhanden, Weiterbildungen sind auch möglich, gemeinsam findet man das richtige!
Meine Wünsche bzgl Weiterbildungen wurden schnell und unkompliziert mit den Chefs besprochen und genehmigt.
