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Berndt 
& 
Partner 
Communications 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,5
kununu Score4 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 5,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible Homeoffice Regelung. Interessante Projekte. Toller Team Spirit.
Bewertung lesen
Möglichkeit von Teilzeit und Homeoffice.
Es ist eine super Location und die Arbeit dort bringt Spaß. Es ist ein sehr angenehmes Team und es herrscht viel Freude untereinander. Auch hat man das Gefühl, dass man immer ein richtig gutes Ergebnis erreichen will und sich stetig weiterentwickeln möchte.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Projektmanagment sollte die Kreation mehr einbeziehen, um realistische Timings zu setzen. Auf personelle Engpässe sollte schneller reagiert werden.

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Berndt & Partner Communications ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es gibt ein festes jährliches Budget pro Mitarbeiter für Weiterbildungen, Schulungen, Literatur etc. Dieses muss natürlich fachbezogen eingesetzt werden.
5
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Management ist jederzeit offen für Wünsche der Mitarbeiter sich fachlich weiterzubilden und Trainings, Workshops etc. zu absolvieren.
5
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So wie ich das mitbekommen habe, kann jeder Mitarbeiter sich einmal im Jahr weiterbilden lassen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berndt & Partner Communications ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Immer super pünktlich, aber genereller ist in der Marketingbranche das Gehalt nicht so dolle.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Berndt & Partner Communications wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Berndt & Partner Communications besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Berndt & Partner Communications als eher modern.
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