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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
KantineGeld kommt pünktlich
Keine Wertschätzung, Keine Bemühung um Azubis, keine Bemühung um Erhalt der Azubis geschweige eine Bemühung um den guten Abschluss der Ausbildung
Verhalten von der Geschäftsleitung. Einarbeitung von Mitarbeitern. keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Es wird nicht auf das Soziale geachtet. Kein Lob.
Mehr für die Mitarbeiter tun um die Motivation zu verbessern. Aussagen wie "Es gibt nichts extra, ich bezahle euch schon das muss reichen" kommen nicht gut an. Einerseits wird gesagt man soll sich nicht mit anderen vergleichen (Sommerfest) aber im nächsten Satz sagen andere Werke sind dort und da viel besser als wir" passen nicht zusammen.
Der am besten bewertete Faktor von Berry Bramlage Celle ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Zusammenhalt in den einzelnen Schichten ist ok. Schichtübergreifend könnte es besser sein.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berry Bramlage Celle ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gehalt wird Pünktlich ausgezahlt. Gehaltsniveau ist für den Bereich zu niedrig, darum wandern immer mehr Mitarbeiter ab. Es wird zwar nach Tarifvertrag bezahlt aber selbst die Gewerkschaft sagt, dass es zu wenig ist um Mitarbeiter fair zu bezahlen.
Die Geschäftsleitung zahlt nur wenigen Mitarbeitern eine freiwillige Zulage.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Minimalste Chance
Es werden keine Weiterbildungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter angeboten. Es gibt kaum bis keine Aufstiegsmöglichkeiten. Es wird immer mehr am Personal auf den höheren Ebenen gespart. Somit istein Aufstieg nicht möglich.
