Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungFrühstück kostenlos
der vergangenheit....
Ich fühle mich dort sehr wohl und gehe gerne zur Arbeit
Es geht immer auf dem Rücken der kleinen, die mit der meistens Arbeit werden am wenigsten gelobt
ALLES !!! ausser 2-3% die sich einfach von alles raushalten.
Zu viel für Image , zu wenig für Sozialles ...
Jede Arbeit hat vor und Nachteile, aber ich sehe keine Nachteile
Personal halten indem man es wertschätzt auch mal ein Lob ausspricht und vorallem gerecht bezahlt
Anständige Schlüsselkräfte Anstellen, und Hoch-schlafen minimieren....
Bezahlung nach Qualification und nicht alle nach Lohngruppe.
Ich muss immer flexibel sein und wechsel oft die Abteilungen. Aber, da ich momentan dort noch nicht lange arbeite, wäre es für mich ein Wunsch, irgendwann einen festen Platz zu haben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bioladen Weiling ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Verantwortung und Qualification wird nicht bezahlt...
Ganz schlecht da Zeitarbeitsfirma! Ausnutzerei!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich persönlich kein Intresse!
