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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenHabe dort meine 3 1/2 jährige Ausbildung als Zerspanungsmechaniker gemacht. Es war allerdings alles Andere als eine Lehre dort ! In den ersten 2-3 Monaten wird man tatsächlich mit den Grundlagen wie feilen, bohren, sägen vertraut gemacht, indem man eigenständig an einem Projeckt arbeitet. Danach jedoch bekommt man rasch Aufgaben für die Personal zu teuer ist, wie anstreichen, entfetten, lackieren, putzen, sortieren, Teile wegbringen bzw. abholen Spülmaschine ausräumen ... ! Nicht zu Empfehlen
Gedanken über Verpflichtungen gegenüber dem Auszubildenden.