Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Firmenwagen
Hund erlaubt
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Gute VerkehrsanbindungDie vielen verschiedenen Möglichkeiten. Die Weiterentwicklung des Unternehmens. Ein Teil des Unternehmens zu sein.
Viele junge und qualifizierte Mitarbeiter
Durch die Kultur besonders durch den Umsatzdruck und das unterirdische Verhalten gewisser Führungskräfte,ist die Stimmung sehr schlecht und gerade die jungen Kollegen spielen immer häufiger mit dem Gedanken zu gehen.
Wir sollten alle an einem Strang ziehen. Nur dann kann es besser werden.
Luft nach oben ist immer da. Entscheidungswege kürzer halten. In machen Dingen mal einen Schritt zurück um das ganze betrachten zu können.
Mehr Struktur, kläre Regeln, mehr Teamsinn, Lästereien unterbinden, gerade von Vorgesetzten
Der am besten bewertete Faktor von Brandschutzberatung Kröger ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Soweit ich es beurteilen kann, bekommen alle, die sich weiterbilden wollen, auch die Möglichkeit dazu.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brandschutzberatung Kröger ist Vorgesetztenverhalten mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Vorgesetztenverhalten ist unterirdisch. Es sind Personen in Positionen die massiv mobben, sobald man andere Wege geht. Der Hauptprotagonist ist im Service tätig.
Die neue Geschäftsführung ist hinsichtlich Führungs,- und Fachkompetenz leider mit mangelhaft zu bewerten, da sie nur Chaos verbreiten und keine Methode finden das Unternehmen zu strukturieren
