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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungObstkorb und Kaffeemaschine
No communication, no leadership present, no prospects of growth, extreme uncertainty.
Typisch US amerikanische Hire and Fire Mentalität. Es steht die Zahl im Vordergrund und nicht der Angestellte.
Just close it. You are hopeless.
Tochterfirmen mehr Spielraum zur eigenen Entwicklung geben, statt sie alle dogmatisch gleichzuschalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CarRentals.com ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Non existent. Employees do not get informed about changes, let alone being involved in them.
