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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
ParkplatzHome Office
- Remote Arbeiten wurde mir angeboten
Flexibilität bezüglich Arbeitszeiteinteilung, Arbeitsort kann frei gewählt/verändert werden
lange Entscheidungsprozesse, wenig wertschätzend
- teils cholerisches und aufbrausendes Verhalten der Vorgesetzten
- keine Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern
- hohe Überstundenbelastung
- wenig interessante Tätigkeiten (hier lernt man nichts)
- leere Versprechungen bei Einstellung
- hohe Fluktuation
Keine Unterstützung der direkten Führungskräfte bei Weiterentwicklung
Unklare Prozesse und Verantwortlichkeiten
Mehr Vielfalt und Engagement wünschenswert, bessere Kommunikation notwendig
Kommunikation verbessern
Allgemeingültige Prozesse etablieren
Verantwortlichkeiten schärfen und transparenter machen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CentralNic Holding ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kaum Aufstiegschancen und eingehen auf eigene Entwicklung trotz jährlichen Gesprächen
das interessiert hier keinen
Nur begrenzt möglich
