Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Kinderbetreuung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungBeim Thema Familie ist größtes Verständnis da und sie beteiligen sich an den Kinderbetreuungskosten.
Arbeitgeber weist das das er lebt von Betrüger
Momentan nichts!
Die ganze Unternehmensstruktur
Zählt mehr Aussage eines anderen Menschen als das was du über die Jahre gezeigt hast.
Mitarbeiter in Prozesse mit einbinden bzw. Mal überhaupt informieren! Gehaltsniveau etc. dem Markt anpassen sonst wird das nichts mehr
Es sollte mehr mit Mitarbeitern kommuniziert werden und nicht erst wenn jemand ein Zwisvhenzeugnis beantragt, oder eine Kündigung schreibt.
Stoppen Betrüger
Der am besten bewertete Faktor von Circet Kabel Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Knechtschaft stärkt den Zusammenhalt gegenüber der Inkompetenzen der Führung
Betrüger halten si zusammen, wenig ehrliche Mitarbeiter
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Circet Kabel Service ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht vorhanden Weiterbildungen werden nicht angeboten. Jeder der kompetent genug wäre um Karriere zu machen verlässt die Firma.
Gab es nicht
