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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenUmweltfreundlich.
Zu viel um alles zu schreiben.
Stichpunkte.
Bezahlung
Soziales Verhalte
Freundlichkeit
Kompletter Austausch aller Führungskräfte. Soziale Schulung für viele Mitarbeiter notwendig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von City Market El-Masri ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
12, 80 maximal als Zusteller auch in anderen Bereichen, Verwaltung und Sortierung wird " gespart", liegt auch am Mutter Konzern.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Gibt es nicht.
