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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Rabatte
Firmenwagen
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Gesundheits-MaßnahmenDas Wohlbefinden der Mitarbeiter steht im Fokus, unter anderem durch regelmäßige Personalgespräche, und die Benefits werden kontinuierlich ausgebaut. Jeder erhält die nötige Unterstützung, übernimmt Verantwortung und profitiert von einer stetigen Lernkurve. Neueinsteiger werden herzlich ins Team integriert und lernen schnell die Systeme sowie die abwechslungsreichen Aufgaben kennen. Zudem zeigt sich das Unternehmen offen für Neuheiten, setzt auf Digitalisierung und arbeitet mit modernen Technologien und Ansätzen, um kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung zu gewährleisten.
die flache Hierachie
Unterstützung des Einzelnen soweit möglich.
Viel Eigenverantwortung.
Man hat sehr viel Geduld mit Leistungsschwächeren.
Negativ fällt auf, dass höhenverstellbare Tische nicht überall verfügbar.
Wirklich als schlecht kann man eigentlich nichts bezeichnen.
Der am besten bewertete Faktor von CompuTime Netzwerkservice ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Aufgaben sind eine ausgewogene Mischung aus spannenden, neuen Themen und routinemäßigen Tätigkeiten. Dank dieses Gleichgewichts wird es nie langweilig und man bleibt stets motiviert, sich den unterschiedlichen Herausforderungen zu stellen.
Die Aufgaben machen Spaß und sind auf den Aufgabenbereich angepasst. Es gibt auch Aufgaben die nicht dazu gehören, aber das ist meist eine schöne Abwechslung.
Die Aufgaben sind alle sehr passend für meinen Kenntnisstand und auch passend zu meinem Ausbildungsberuf.
Jeder hat sein eigenes Projekt und ist sehr frei in der Methode der Umsetzung. Man ist quasi Architekt, Projektmanager, DevOps-Ingenieur und Entwickler zugleich.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CompuTime Netzwerkservice ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Struktur kann noch verbessert werden. Es haben nicht immer alle den gleichen Stand. Daran wird aber gearbeitet. Die Kommunikationsdefizite werden quasi offen kommuniziert.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es handelt sich um einen kleinen Betrieb, wodurch es wenige Karierechancen gibt, jedoch werden Fortbildungen und Bücher angeboten, um sein Wissen zu erweitern.
Weiterbildungen werden gefördert, und Mitarbeiter können eigene Vorschläge einbringen. Allerdings sind die Wege und Möglichkeiten für den Karriereaufstieg derzeit nicht klar definiert und werden eher individuell geregelt
Durch Weiterbildungen die übernommen werden kann man sich da hinbewegen wo man hinmöchte
Für große Karrieren ist das Unternehmen (noch) zu klein, Bücher werden bei Bedarf besorgt und Schulungen sind halt individuell.
