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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Coaching
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
RabatteOffenes und faires Klima, abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitszeiten
Das für das Leib und Wohl gerade in schlechten Zeiten gesorgt wird.
Konstruktive Zusammenarbeit
Gutes, familiäres Arbeitsklima
Fairer und transparenter Umgang mit Mitarbeitern, wenig Hierarchien.
Flache Hierarchien
Wenig Möglichkeiten für die fachliche Weiterentwicklung
Grundsätzliche Problematik von externen Dienstleistern, aber das muss man vorher wissen
Der am besten bewertete Faktor von conceptQ ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das kommt denke ich mal auch viel auf das Projekt an aus meinem letzten Projekteinsatz kann nur ich nur sagen das es immer fair, lustig und in kleinster weise beleidigend wurde.
