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Condor 
Flugdienst 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score230 Bewertungen
66%66
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Condor Flugdienst
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Condor Flugdienst
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 204 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    53%53
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • ParkplatzParkplatz
    53%53
  • KantineKantine
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    49%49
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    39%39
  • EssenszulageEssenszulage
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    28%28
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • CoachingCoaching
    23%23
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Fühle mich sehr wohl und der Kollegenzusammenhakt ist genial!!
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Er setzt sich für die Belange seiner Mitarbeiter ein
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Man ist stolz Mitglied in dieser Firma zu sein.
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Dass er den Brustkrebs Monat Oktober sehr stark unterstützt.
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,,Flexible" Arbeitszeiten - teilweise kann man seinen Arbeitsplan mitbestimmen
Kollegialer Zusammenhalt & -arbeit
Hört den Mitarbeitern zu & informiert regelmäßig über alles Wichtige
Bietet Fort-/ Weiterbildungen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kabine wird nicht gehört
Cockpit wird hat zu viel Wertigkeit
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Das miserable mittlere Management und der faule Schlamm an Kollegen, die sich auf der Gewerkschaft und der harten Arbeit anderer ausruhen.
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Die unterdurchschnittliche Bezahlung.
Fehlende Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das schlechte Arbeitsklima und Miteinander.
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Fehlende Wwrtschätzung, sei es durch Gehalt, Konstruktion der Flugzeuge, oder sonstiges Entgegenkommen….
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Gesundheitlich, trage ich noch die Folgen meiner Arbeit dort. Stellenbeschreibungen wie "gutes Arbeitsklima" sind eine reine Lüge. Es gibt auch keinerlei Benefits, wie die sogenannten "Weiterentwicklungsmöglichkeiten" oder "Sozialleistungen", die auch nur annähernd akzeptabel wären. Niemandem wünsche ich das Pech, einen solchen Arbeitgeber zu haben. Passt auf euch auf
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Nicht nur Gehalt, auch die Arbeitsbedingungen sind nicht mehr wettbewerbsfähig.
Unbezahltes Boarding, durch versteckten Standby die ganze Zeit auf Abruf und inzwischen richtig miese Stimmung erschweren die Arbeit.
Auch für den Parkplatz, der sich nicht einmal in Laufnähe befindet, muss man seit ein paar Jahren zahlen
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Mitarbeiter identifizieren und fördern die die ganze Arbeit machen und maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beitragen. Umgekehrt die vielen anderen Mit"arbeiter" und das mittlere Management hinterfragen.
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Weihnachts- und Urlaubsgeld um Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen mehr Wertschätzung entgegen zu bringen.
Mehr und bessere Weiterbildungsmöglichkeiten Intern (für alle).
Bezahlte Jobtickets.
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Einmal die Kritik der Mitarbeiter zu Herzen nehmen und versuchen darauf einzugehen.
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Alte Kollegen wieder einstellen, die das Wissen und Know-how haben
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Condor Flugdienst ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 42 Bewertungen).


Kollegen versuchen stark sich mit Respekt zu begegnen und auch aufeinander einzugehen. Es herrscht ein eher familiäres Klima trotz der großen Anzahl an Mitarbeitern.
5
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Sehr gut und ohne wäre das Unternehmen unter dem Management längst zusammengeklappt.
5
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Gut , Verzweiflung schweißt zusammen
4
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Ist noch gut, aber war mal besser
4
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Kommt auf die Kollegen an, manche arbeiten mehr zusammen & im Team als andere. Direktes Feedback gibt es häufig.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Condor Flugdienst ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 36 Bewertungen).


Wenn du nicht mit den richtigen Menschen innerhalb der Firma befreundet bist, wirst du es nicht weit bringen. Um Aufstiegsmöglichkeiten wahrnehmen zu können, muss man an den richtigen stellen Ja und Amen sagen und möglichst keine Widerworte geben und alles schlucken. Am besten bringt man seine eigene Meinung gar nicht erst an.
1
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Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es nicht.
1
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Man hat wenig Möglichkeiten aufzusteigen
3
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Keine Karriere oder Weiterbildungen. Man kommt um wieder zu gehen.
1
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Karriere ist nur möglich, wenn man dem Vorgesetzten gefällt. Dieser spricht einen dann auch gezielt an sobald neue Stellen zu besetzten sind. Erfolgt keine direkte Ansprache seitens Vorgesetzten, hat man schon im Voraus verloren, falls man sich bewerben möchte.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Condor Flugdienst wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Condor Flugdienst besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 66% der Mitarbeitenden Condor Flugdienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 230 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 78 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Condor Flugdienst als eher modern.
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