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Dr. 
Barth 
- 
Kanzlei 
für 
Arbeitsrecht
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score7 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,5Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich gehe jeden Morgen sehr gerne zur Arbeit, da einfach ein sehr gutes Arbeitsklima herrscht. Super Ausstattung und nette Kollegen. Ein Hand in Hand arbeiten sowohl mit den Kollegen als auch mit dem Chef :-)
Toller Arbeitsplatz, sehr schönes Büro, beste Bedingungen, tolles Arbeitsklima. Ich kann nur sagen, dass ich mich hier sehr wohl fühle und die Kanzlei Dr. Barth nur weiterempfehlen kann.
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Die Kanzlei bietet ein interessantes Arbeitsfeld mit anspruchsvollen und fordernden Arbeitsinhalten.
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Die schönen Büroräume ... mehr gibt es nicht zu sagen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bisher meine schlechteste Erfahrung im Berufsleben. Keine Kanzleiorganisation, keine vernünftige Aktenführung, teilweise sinnlose Arbeitsabläufe. Hat sehr wenig mit der Tätigkeit einer ReFa bzw. Rechtsfachwirtin zu tun. Teambildung kaum möglich wegen hoher Fluktation, aber dennoch hatte ich nette Kollegen. Absprachen kaum möglich, da Chefetage wenig erreichbar
Die unzureichende Personaldecke und die hohen Arbeitszeiten führen zu einer hohen persönlichen Belastung.
Die Angaben sind als wertende Meinungsäußerung, nicht als Tatsachenschilderung zu verstehen.
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Der Platz würde nicht reichen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Dr. Barth - Kanzlei für Arbeitsrecht ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Die Kollegen halten sehr gut zusammen und waren bisher immer sehr nett, bis sie gegangen sind. Extremer Personalwechsel!!!
4
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Ein Hand in Hand arbeiten. Nettes Klima, man kann sich aufeinander verlassen.
5
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Wir arbeiten sehr schön als Team, einer hilft dem anderen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gleichberechtigung

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr. Barth - Kanzlei für Arbeitsrecht ist Gleichberechtigung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keine Aufstiegschancen
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Herr Dr. Barth setzt sich sehr dafür ein, dass man als Angestellter Fortbildungen besucht und sich stets weiterbilden kann/soll.
5
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Keine Unterstützung!! WIrd zugesagt, aber nicht realisiert! Es wird nicht in Mitarbeiter investiert!
1
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Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
1
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Fordernde Arbeitsinhalte mit hohem Weiterbildungsfaktor.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Dr. Barth - Kanzlei für Arbeitsrecht wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Dr. Barth - Kanzlei für Arbeitsrecht schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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