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DSW 
Deutscherschutz 
und 
Wachdienst 
GmbH
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,2
kununu Score14 Bewertungen
25%25
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,9Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,6Work-Life-Balance
    • 1,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 2,1Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DSW Deutscherschutz und Wachdienst
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DSW Deutscherschutz und Wachdienst
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    21%21
  • CoachingCoaching
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • InternetnutzungInternetnutzung
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es hat spass gemacht dort zu arbeiten. Ich vermisse die Disziplin und das System aus Düsseldorf.
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Ehrlich gesagt gar nichts weil die Atmosphäre sehr giftig ist
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Dieser Punkt ist sehr schwierig, aber sollte mir etwas einfallen, was wirklich den Arbeitgeber hervorhebt, werde ich es hier nochmal veröffentlichen.
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Zahlt pünktlich
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Leider gar nichts
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fast alles, Teilnehmer werden schikaniert, fragen ignoriert, und Respektlos behandelt abartig.
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Sozialverhalten, Umgang mit Beschäftigten, Abrechnungen
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Sollte reichen, was ich vorher schon geschrieben habe.
Falls nicht, einfach mal googeln, sollte dies ein potenziellen Arbeitnehmer immer nocht nicht abschrecken, heißen wir ihn in der DSW Familie willkommen.
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Zu viel Stress durch andere Mitarbeiter. Die sollten beseitigt werden.
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Kein Interesse an den Mitarbeitern,
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Macht einfach das Gegenteil von dem, was ihr im Moment macht.
Aber dieser Punkt interessiert eh niemanden, da dies bei der letzten Betriebsversammlung mehr als überdeutlich von der Arbeitgeberseite gesagt wurde.
Nur ein richterlicher Beschluss, konnte den Arbeitgeber dazu motivieren, an der Versammlung teilzunehmen.
Er sei nicht hier, um sich unsere Probleme anzuhören, sonder weil er kommen musste, aufgrund der Verfügung....
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Mehr auf die Mitarbeiter eingehen . Bessere urlaubsplanung. Drauf achten wer eine führungsrolle bekommt. Gegen Mobbing vorgehen. Frauen besser behandeln.
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Noch härter druchgreifen bei nutzlosen Arbeitern
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Den Bereich schließen!
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Mehr Interesse zu den Angestellten aufnehmen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,1

Der am besten bewertete Faktor von DSW Deutscherschutz und Wachdienst ist Interessante Aufgaben mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Durch vielen Kontakt zu den Fluggästen, sehr abwechslungsreich, wenn man sich auf die täglichen Menschenmassen einlassen kann.
4
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Die Aufgaben sind top, leider alles anders stimmt nicht
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

1,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DSW Deutscherschutz und Wachdienst ist Work-Life-Balance mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Man hat kein Leben mehr
1
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Was soll dass sein???
Wenn selbst ein Todesfall in der Familie zum Kampf um Sonderurlaub wird...
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Sei faul, boshaft und intregant, dann kommst du weit...
Sorry, aber anders kann man diesen Punkt nicht formulieren/beschreiben.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DSW Deutscherschutz und Wachdienst wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet DSW Deutscherschutz und Wachdienst schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden DSW Deutscherschutz und Wachdienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DSW Deutscherschutz und Wachdienst als eher traditionell.
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