Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können und Seine Arbeit ordentlich erledigen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeUmgang mit kollegen schöne arbeits atmosphäre
Mitarbeiter ist einfach nur eine Nummer. Qualität im Markt gibt es eher weniger
Es wird nach dem Motto So ist es, so wird es gemacht gearbeitet aus Sicht der Führung. Kommunikation mit den Mitarbeitern gibt es nicht. Planung wird mehrfach umgeschmissen und dir Ma nicht informier.
ständige Anrufe bei Krankheit, inkompetenz in der Führungsposition. Arbeitspläne werden nach Lust und Laune geschrieben
Mehr Personal einstellen, Weiterbildung im Bereich Führung und Umgang mit Menschen.
Arbeitet mit Moral und ethischen Grundsätzen, anstatt mit „rechtlich korrekt“
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Edeka Reinhardt ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Könnte Besser sein, wenigstens kommt das Geld pünktlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
die Zukunft wird dir vorausgeplant und dir wird eine Zukunft versprochen, die aber nach einem Krankheitstag direkt über‘n Haufen geworfen wird
Gibt es nicht
