Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Sich ausnutzen lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 46 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Internetnutzung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungDie Vielen Benefits, regelmäßig und pünktlicher Lohn, Das sich Gedanken gemacht wird wie das Unternehmen besser wird
Fällt mir gerade nichts ein
Food-Sharing, Tafelaktion
dass sie zu zweit sind und eine(r) den anderen übertrumpfen kann beim Murks machen
-vielleicht das mit der Tafel
- das war’s auch glaube ich
Auch langjährige Mitarbeiter bekommen nicht den Richtwert der tariflich bei der Regie ausgehandelt wurde. Mehr Schätzung der Arbeit von den Mitarbeitern
Nicht vertrauenswürdig, ständig wird die Meinung geändert. Mitarbeiter werden raus geekelt und wenn es Richtung Kündigung geht,dann wird es richtig eklig.
Hat sich für Millionen ein neues Häuschen gebaut mit vergoldeten Wasserhähnen am Schwimmingpool. Von meine unbezahlte Überstunden. Ja, ich bin sauer! Nie ein danke gehört
Überstunden sind unbedingt erwünscht. Sechstagewoche keine Seltenheit
Die Liste wäre zu lang ...
Back to the roots...etwas mehr Menschlichkeit würde euch nicht schaden. Ansonsten sollten mal die MLs und ALs in sämtlichen Filialen überdacht werden. Mehr als die Hälfte ist fehl am Platz.
Schließen sonst verliert Edeka noch mehr am Image
Besser mit Mitarbeitern umgehen
Bitte den Mitarbeitern richtig Zuhören, sich nach den Tarif richten und aufeinander zugehen
Mehr Geld
Mehr kommunizieren auch mit Mitarbeiter
Weniger Überstunden
Der am besten bewertete Faktor von Edeka Rentschler ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Gruppenweise allerdings viele schwarze Schafe
Kommt drauf an. Manche verraten und verkaufen einen. Ein paar sind vollkommen in Ordnung.
Untereinander kommen viele Mitarbeiter gut miteinander klar. Aber das Arbeitsklima ist eine Katastrope.
Mit meinene Kollegen komm ich gut zurecht, das isz auch das einzige, warum ich noch hier bin
Zwar steigt der Frust, aber trz versucht jeder sein bestes
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Edeka Rentschler ist Work-Life-Balance mit 1,9 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
-100 man lebt nur fürs Unternehmen. Fast dauerhaft 6 Tage Woche, Ruhezeiten werden auch selten eingehalten. Von spät auf früh arbeiten ist Gang und Gebe.
Kennt die Firma nicht
Bitte keine Freizeit planen
nee, nee, nix
Balance? Was ist das. Sobald dir in deinem Privatleben etwas wichtiger ist als die Arbeit und du eine kurze Schicht machst. Bist du nicht fähig einenfilsie zu führen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Keine Chance auf Weiterbildung auch wenn man es möchte
Wenn man immer nickt,dann kommt man weit. Ansonsten wird immer viel versprochen,aber nichts eingehalten.
"Wer was leistet wird gefördert", heisst es. Stimmt nicht. ich kann schaffen soviel ich will, niemand fördert mich.
Vergiss es… Hauptsache du bist ne billige Arbeitskraft, dazu auch einfach keine Zukunft
Kostet doch nur unnötig Zeit und Geld, daher Fehlanzeige
