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Eichenauer 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score55 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Eichenauer
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Eichenauer
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 51 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • KantineKantine
    61%61
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    6%6
  • RabatteRabatte
    4%4
  • CoachingCoaching
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Neue Projekte und Konzepte werden entwickelt
- Neue Produkte kommen auf den Markt
- Investitionen in den Produktionsstandort Deutschland
- Veränderungsprozesse werden vorangetrieben, bspw. in der Digitalisierung
- Gemeinschaftliche Events bspw. Eichenauer After Work Party
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Kurze Wege, flache Hierarchien, gut ausgestattete Arbeitsplätze, Fahrradleasing, mobiles Arbeiten möglich
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Gute Arbeitsatmosphäre - auch mit den ausländischen Standorten
Abwechslungsreiche Aufgabenstellungen
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Je nach Abteilung ist man sehr Kollegial und man versteht sich sehr gut untereinander.
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Tolle Arbeitskollege
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Betriebsrat arbeitet für alle aber nicht für die Mitarbeiter.
Vorgesetzte sind einfach in ihrer Position komplett fehl am Platz.
Projekte mal richtig durchführen dann wäre die Situation jetzt nicht wie sie ist.
Die Geschäftsführung solte gerade stehen für das was sie beschließen und sich wenigstens zeigen.
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Familie lässt sich nicht blicken bei schlechten Nachrichten. Erwartet zusammenhalt in schweren Zeiten und verdrückt sich. Zeigt doch alles...
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leider keine gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
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Endlich Altlasten beseitigen und sich bekannten Problemen annehmen .
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Siehe Verbeserungsvorschläge.
Überteuertes essen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verkauft die Firma eure Zeiten sind vorbei und wen ihr das Ruder rumreißen möchtet überlegt euch wer alles in den höheren Positionen arbeitet
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Keine guten Fake-Bewertungen schreiben lassen. Wir wissen was bei Eichenauer abgeht.
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Neue kompetente Führungskräfte einstellen und Vortbilden.
Am Gehaltssystem Arbeiten.
Mitarbeiter mehr unterstützen.
Firma auf einen neueren stand bringen Maschinen, Anlagen, Absaugungen etc.
Mehr Zusatzleistungen Anbieten.
Kantine Eröffnen.
WENIGER GEIZ.
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Probleme sind ALLE bekannt, nur wird nichts unternommen, diese zu beheben. Dies ist ein ausschlaggebender Punkt für die Fluktuation.
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Substanzielle Probleme endlich sehen wollen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,2

Der am besten bewertete Faktor von Eichenauer ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


kann noch besser werden
3
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Der ist durchweg gut
5
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Die Kollegen sind wohl das einzige was an dieser Firma zu empfehlen ist
4
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Das einzig positive
4
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Soweit ok. Persönliche Interessen, werden jedoch oft vor geschäftliche gestellt . Das schlimme daran ist, dass dies geduldet wird....
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Eichenauer ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,2 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).


Hier muss man nicht viel dazu sagen Gehalt würde ich es nicht nennen das einzige womit die Firma werben kann ist das Job Rad
1
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Immerhin müssen wir kein Geld mitbringen
1
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Externe Mitarbeiter/Berater kommt alle. Für euch ist es hier wie im Schlaraffenland. Beim kleinen Arbeiter wird dann wieder alles eingespart.
1
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Wenn man Geld verdienen möchte sollte man entweder Verwand sein oder wo anders anfangen.
1
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weit unter Tarif
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).


Weiterbildungen sind nicht erwünscht da sie ja Geld kosten
1
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Schulungen werden ermöglicht
4
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nur externe werden befördert
1
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Wird oft versprochen aber leider nicht durchgeführt.
1
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Wird eher über Nasenfaktor gelebt und umgesetzt .
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Eichenauer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Eichenauer schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Eichenauer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 55 Bewertungen schätzen 28% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 19 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Eichenauer als eher traditionell.
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