Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Hund erlaubt
Barrierefrei
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge- modernes Büro mit Blick auf die Frankfurter Skyline
- angenehmes Arbeitsumfeld im Fintech Hub der Deutschen Börse
- immer frisches Obst, Nüsse etc.
- sehr flexible Arbeitszeiten
Man hat die Möglichkeit, sehr eigenständig zu arbeiten und neue Ideen einzubringen.
Die Performance der Mitarbeiter regelmäßiger bewerten, darüber sprechen und Kompetenzen fördern.
Das wichtigste Kapital in einem Startup sind die Mitarbeiter. Es ist daher essentiell sich regelmäßig und authentisch mit der Zufriedenheit der Mitarbeiter zu beschäftigen.
Größeres Büro suchen
Der am besten bewertete Faktor von Fintura ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Fintura bewertet alle Mitarbeiter gleichberechtigt nach dem Leistungsprinzip.
Gleiche Aufstiegschancen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fintura ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Fintura wird die Welt verändern in dem der deutsche Markt für Investitionskredite verändert wird; ein weiteres Engagement für soziale oder Umwelt-Themen ist daher schon implizit Teil des Unternehmens und wird nicht gesondert verfolgt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
this is highly depending on the current state of your career
Die Arbeit in einem Startup ist sehr vielfältig und abwechslungsreich; man muss sich hier in viele neue Themen, auch abseits von seiner Qualifikation einarbeiten. Das impliziert ständiges Lernen. Weiterbildung entsprechend der eigenen Interessengebieten ist Privatsache.
tolle Perspektiven, Möglichkeit früh Verantwortung zu übernehmen
