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Friendsurance
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score67 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Friendsurance
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Friendsurance
Branchendurchschnitt: Internet
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 57 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    77%77
  • HomeofficeHomeoffice
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    72%72
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    37%37
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    37%37
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    32%32
  • RabatteRabatte
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    16%16
  • ParkplatzParkplatz
    7%7
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4
  • DiensthandyDiensthandy
    4%4
  • KantineKantine
    2%2
  • FirmenwagenFirmenwagen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexibles Home Office.
Bewertung lesen
Das Team, die Kultur, das Office, die Events, die Homeoffice Regelung ...
Angenehme Arbeitsatmosphäre, gute Verhältnisse zwischen Mitarbeiter*innen (nicht nur im eigenen Team, sondern auch außerhalb), gratis Kaffee/Müsli/Snacks, kein kompletter Office Zwang
Sehr modern, home Office möglich, flexible Arbeitszeiten
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das jeder einzelne Mitarbeiter zählt.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mangelnde Wertschätzung, Gehälter, Kontrollzwang beim Arbeiten
Kommunikation und Vorgesetztenverhalten. Mißerfolge vergolden, nicht offen thematisieren und als Führungskraft vor versammelter Mannschaft feiern, wie toll man ist, während im Hintergrund der Laden in Flammen steht, Transparenz predigen und die Angestellten über die eigentliche Strategie im dunkeln lassen, Umsatz-/Quartals-/Investorengesteuertes denken.
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Die Branche und die Partner.
War zu meiner Zeit alles in Ordnung
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Ausstattung der Räume, welcher auf der Sonnenseite liegen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ohh.. einige. Mitarbeiter korrekter behandeln, Fehler nicht nur bei den Mitarbeitern suchen, vernünftige Gehaltsanpassungen, jeden einzelnen Mitarbeiter schätzen, Bewertungen auf Kununu akzeptieren und nicht so tun, als wenn diese nicht echt sind. Dazu ist Kununu doch da, oder?, uvm.
Bewertung lesen
Klarere Kommunikation, Planungssicherheit für Angestellte gewährleisten. Benefits für das Leben abseits des Jobs schaffen.
Mehr Unterstützung bei Weiterbildungen & Transperanz bei (langfristigen) Zielen.
Pseudo Prestigeprojekte beenden, Kernkompetenzen fokussieren, breiter aufstellen, Führungskräfte besser schulen und überprüfen
Wieder stärker auf das eigentliche Produkt fokussieren und nicht zu sehr auf die Partner und Investoren hören.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Friendsurance ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).


Das Team untereinander super, in allen anderen Bereichen hakt es.
Nichts zu beanstanden. Gepflegtes Office, immer gern vor Ort.
5
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Es ist definitiv angenehm, in dieser Firma zu arbeiten.
5
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Auch in stressigen Momenten war der Umgang immer mindestens angemessen.
5
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Hilfsbereitschaft gilt für jede Abteilung und abteilungsübergreifend. Wo immer Not am Mann ist, gibt jeder alles um die Tages/Wochen/Monatsziele zu erreichen, ohne dabei in einem Burnout-Druck getrieben zu werden, ganz im Gegenteil, die Work-Life Balance kriegt auch noch eine Bewertung.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Friendsurance ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Lieblinge werden gefördert. Ansonsten gibts für jeden Mitarbeiter ein Budget für Weiterbildungen (bei welchen man aber am besten doch den Beitrag vorstrecken soll und die Rechnung am Ende einreichen soll. Ich denke das Geld hat nicht jeder und schon gar nicht bei solchen Gehaltsanpassungen). Bei einem Projekt gibts auch jährliche Stunden, die man absolvieren muss, um sich weiterzubilden. Es ist ok, aber verbesserungsfähig.
2
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Ich konnte mich von einer Werkstundenten Stelle in eine Vollbeschäftigung weitereintwickeln und habe dabei sehr viel gelernt - irgendwann war dann aber das Lern-Potenzial ausgeschöpft und eine neue Herausforderung musste her.
3
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Jaja... Alle haben ein Fortbildungsbudget, schon klar. Sowie dieses aber eingesetzt werden soll (und es gibt explizit keine starren, internen Vorgaben dafür), ist dies aber zu teuer, dies nicht praktikabel, dies nicht für die Position erforderlich, dies zu fancy, hier der Bodennebel zu dicht, usw.
1
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internes Weiterkommen kaum noch möglich wenn man sich schon kritisch geäussert hat. Fragen nach spezifischer Weiterbildung werden immer mit "ist das wirklich notwendig" beantwortet. Offene Führungspositionen werden aktuell bevorzugt extern neu besetzt.
1
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Führungspositionen werden von extern besetzt
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Friendsurance wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Friendsurance besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Friendsurance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 67 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Friendsurance als eher modern.
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