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gastroevents 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score7 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,3Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
gastroevents
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
gastroevents
Branchendurchschnitt: Gastronomie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Firma ist sehr entgegenkommend und auch die Möglichkeit, flexibel arbeiten zu können ist sehr gut
Bewertung lesen
Die Diversität im Kollegium und die Toleranz und den Respekt gegenüber allen. Allgemein ist am Unternehmen das Kollegium das beste und das, was einen dort behält.
Das vertraute und fast schon familiäre Verhältniss untereinander
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Vor allem die Respektlosigkeit und schlechte Stimmung
Die schlechte Bezahlung und die doch eher schlechten Arbeitsbedingungen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Zum einen über eine deutlich bessere und zeitgemäßere Bezahlung nachdenken.
Des weiteren weniger Oberflächlich auf Abläufe schauen, sondern vor allem als höherrangige Autorität mitten drin zu sein um Probleme hautnah zu sehen und diese vermeiden zu können.
Bei Personalmangel mit drastischeren und schnelleren Gegemaßnahmen handeln, da dadurch die Mitarbeiter sehr leiden, was wiederum zum Verlassen des Unternehmens führt.
Wenn mal etwas schief läuft sich kury die zeit nehmen und darüber zu reden anstatt jemanden rund machen und nur zu nörgeln und davon ausgehen, dass dann alles passt.
Bewertung lesen
Respekt und Wertschätzung gegenüber seinen Mitarbeitern, mehr Lohn, mehr Mitarbeiter pro Schicht
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von gastroevents ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Jeder dort ist sehr nett und heißt einen willkommen. Teamwork klappt immer, was auch nötig ist
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von gastroevents ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Der Gehalt ist das gesetzliche Mindestlohn bei mir wobei ich mir für die Aufgaben manchmal mehr wünsch
3
Bewertung lesen
Die Vergütung als Auszubildender aber auch als Geselle ist laut Betrieb sehr gut, jedoch im Vergleich mit umliegenden Arbeitgebern sehr schlecht. Vor allem Aszubildende die bereits alleine wohnen haben es schwer über die Runden zu kommen.
Für seine harte Arbeit wird man (auch an Feiertagen!) nicht besonders gut entschädigt.
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Es arbeiten eher Leute dort, die sich nur bisschen extra Geld verdienen wollen und nicht Karriere machen wollen
3
Bewertung lesen
Es gibt gute Übernahmechancen, jedoch kaum lohnenswerte Aufstiegschancen zum jetzigen Zeitpunkt.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • gastroevents wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet gastroevents schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden gastroevents als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei gastroevents als eher traditionell.
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