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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
DiensthandyTeamwork, Kundenorientierung, Innovativ, Flexibilität, Familiärer Umgang, Gelassenheit auch bei größeren Herausforderungen
Immer ein offenes Ohr bei Problemen jeglicher Art, flache Hierarchien. Jeder Vorschlag wird ernst genommen und intern geprüft. Klasse Team und enge Zusammenarbeit
Es wird auf jeden einzeln eingegangen und sehr viel Verständnis gezeigt
Erst die Mitarbeiter, dann die Chefs
Für neue Ideen offen und man nimmt sich Zeit für MA.
Wöchentliches Meeting, bei welchem man die Lösungen und Termine der kommenden Woche bespricht.
Kann ich nix sagen!
Noch bessere Karrieremöglichkeiten.
Organisation klarer strukturieren
Noch etwas mehr Unternehmungen, gerade wenn im Umkreis was angeboten wird
mehr Flexibilität bei Arbeitsumgebung (Arbeit von zuhause etc.)
Der am besten bewertete Faktor von G&M IT-Systeme ist Image mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
G&M hat einen guten Ruf und es wird auch alles daran gesetzt, diesen beizubehalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von G&M IT-Systeme ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier wäre mehr Potential
