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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Kantine
Coaching
Homeoffice
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungTolle Branche, gute Produkte, nette Kolleginnen und Kollegen, freundliche Führungskräfte
Das so tolle TEAM und den BETRIEBSRAT.
Flexible Arbeitszeiten, gratis Obst und Wasser
40h - Woche, Kantinenpreise sind zu teuer
Seine festangestellten Mitarbeiter unter Kontrolle zu haben.
Arbeitsmittel modernisieren und automatisieren, Mitarbeiter mehr mitnehmen und besser informieren. Kapazitäten in allen Abteilungen erhöhen.
Mit der Zeit gehen, sich Hilfe von außen suchen und ehrlicher werden.
Führung ersetzen
Kantinenpreise subventionieren
Der am besten bewertete Faktor von Hailo Wind Systems ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ausgesprochen gut!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hailo Wind Systems ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Hier gibt es noch Nachholbedarf.
Zwischen den Abteilungen keine Kommunikation vorhanden, insbesondere bei Neuerungen oder wichtigen Hinweisen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer Drive hat und sich reinhängt wird gefördert.
