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Henry 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score4 Bewertungen
75%75
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Henry Schein Medical
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Henry Schein Medical
Branchendurchschnitt: Medizintechnik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • CoachingCoaching
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Entwicklungsmöglichkeiten, gute Beziehung zum Vorgesetzten, Einbringung von Ideen wird nicht nur begrüßt sondern ist ausdrücklich erwünscht. Überdurchschnittliches Gehalt.
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Wird es nicht mehr lange gehen wenn er so weiter macht
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Unsinnige Entscheidungen, nicht Kunden- sondern nur Profitorientiert.
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Veralteter Webshop. Kein flächendeckender Außendienst und technischer Service.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Für gewisse Stimmungskiller im Innen- und Außendienst sollten disziplinarische Konsequenzen folgen. Teilweise ist der Umgang mit Kunden und mit anderen Kollegen für den Zusammenhalt als auch der Kundenbindung äußerst schädlich.
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Komplette Führungskräfte austauschen, dafür wieder Außendienstmitarbeiter einstellen oder den Laden dicht machen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Henry Schein Medical ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Man fühlt wer an die Firma glaubt und wehr nicht, dementsprechend gewissermaßen Grüppchenbildung.
4
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Am schlechtesten bewertet: Image

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Henry Schein Medical ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


M.M.n. reden zu viele Mitarbeiter viel zu schlecht über deren Arbeitgeber, was mich zum Teil herunterzieht. Es wird immer mit dem Finger auf die Führung gezeigt anstatt sich selbst zu hinterfragen und über dem Tellerrand zu schauen. Ich sehe dennoch eine positive Kehrtwende bei der Stimmung und zu Glück auch im Betriebsergebnis.
2
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Realität wird immer schlechter bewertet
3
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Nur wer den Vorgesetzten in den A…. kriecht und Kollegen in die Pfanne haut wird gerne mitgenommen.
1
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Interne Academy mit einer Vielzahl von internen als auch externen Weiterbildungsmöglichkeiten. Karriereplan wurde nie angeboten, habe jedoch auch nie danach gefragt. Auf Grund der Konzerngröße bieten sich viele Chancen.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Henry Schein Medical wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Henry Schein Medical besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeitenden Henry Schein Medical als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Henry Schein Medical als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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