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Hotel 
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Triton
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu ScoreEine Bewertung
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • KantineKantine
  • InternetnutzungInternetnutzung

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Meist flexible Arbeitszeiten als Teilzeitkraft
Man kann angeben, wann man Zeit hat und wird meistens auch dementsprechend eingeteilt.
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Was Mitarbeiter schlecht finden

Oftmals werden Dinge getan, die rechtlich nicht in Ordnung sind.
Beispiel: Geregelte wöchentliche, monatliche und jährliche Arbeitszeit.
Es wird ein Arbeitszeitkonto geführt, wie im Vertrag aufgeführt.
Da dieser Betrieb ein Saisonbetrieb ist, ist natürlich im Winter weniger los als im Frühling oder Sommer - hier gibt es auch 1x jährlich Betriebsferien.
Mir wurde keine Arbeit angeboten, obwohl ich meine Arbeitskraft zur Verfügung gestellt hatte. In dieser Zeit wurden mir Minusstunden angerechnet. Das waren zu meiner gesamten Arbeitszeit ca. drei Wochen. ...
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Verbesserungsvorschläge

1.) Umgangston mit den Kollegen verbessern
2.) Gleichberechtigung
3.) Auf Wünsche der Servicemitarbeiter eingehen bzw. kommunizieren
4.) Menschlichkeit zeigen - nicht die genervte Art an anderen auslassen
5.) Sich auch mal an die eigene Nase packen ;)
... uvm
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Hotel Brixiade & Triton ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Zusammenhalt unter den Servicekollegen ist Spitze!
5
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Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Brixiade & Triton ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das Image dieses Hotels ist eine absolute Katastrophe - das kann man über die Firmenkette "Moselstern Hotels" nicht sagen.
Im Hotel Brixiade & Triton spricht man unter Kollegen immer wieder, dass diese Firma einfach kein guter Arbeits- oder Ausbildungsplatz ist! Das ist zum Großteil dem Vorgesetzten geschuldet, der tagtäglich für ein schlechtes Arbeitsklima sorgt. Nicht umsonst wird einem bei dem örtlichen Jobcenter davon abgeraten, hier arbeiten zu kommen! Das wusste ich vorher nicht, sonst hätte ich dort niemals angefangen zu ...
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wie bereits erwähnt: Wer als Azubi oder Mitarbeiter überlegt, im Hotel Brixiade & Triton anzufangen, sollte es sich gut überlegen. Ihr werdet es früher oder später bereuen! Ich spreche hier sowohl aus eigener Erfahrung als auch aus den Erfahrungen meiner Kollegen.
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