Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Coaching
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Essenszulagedigitale und innovative Orientierung in der Zahnmedizin und sonstigen Arbeitsbereichen, Investitionen in neues Equipment, Ausstattung und Personal. Monatliches Jour Fixe mit allen Angestellten zur Besprechung und Lösung von auftretenden Problemen bei einem gemeinsamen Mittagsessen, einfache Hierarchieebene, schnelle Entscheidungsprozesse, tolle Firmenevents und ein gutes kollegiales Miteinander.
- viele Ausflüge, zB. Kochevent, Ballonfahrt, Weihnachtsfeier etc.
- Familienfeeling (es fühlt sich an wie eine große Familie)
- auf Kollegen / Kolleginnen werden gute Freunde
- sehr gute Atmosphäre
- Einmal in der Woche gibt es essen, es wird gekocht. Leckeres!! (Pfannkuchen, Nudeln, Börek etc.)
- Jour fix 1 mal im Monat gibt es eine große Besprechung mit der ganzen Klinik mit Mittagsessen wo alles auf fairer Linie besprochen wird und Lösungen gemeinsam gefunden werden.
ACHTUNG ----> auch in ...
Kümmert sich um seine Angestellten.
Ausstattung und Technik, sowie ständige Erweiterung von Wissensständen und Fortbildungsmaßnahmen.
Nichts mehr, da das Image verloren gegangen ist
nichts gravierendes!!!!
Ständiger Druck, dass Umsätze nicht erreicht werden. Zahnärzte agieren wie Marionetten, trauen sich nichts sagen und agieren nach den Vorgaben der Investoren auch im medizinischen Bereich. Ständige Angst nach erneuten Kündigungswellen. 8 Geschäftsführer in 3 Jahren ohne jegliche Fachkompetenz im Dentalbereich.
Es geht nur um Zahlen und Umsatzziele. Der Investor regiert das Unternehmen. Entlässt Mitarbeiter und schaut nur auf Renditen. Schlechte Unternehmensphilosophie. Management kennt sich 0 aus mit Zahnkliniken.
Ständiger Druck Umsätze zu erreichen. Die guten Zahnärzte die für Qualität standen, sind alle weg.
Häufiger Führungswechsel
Es werden Arbeitskräfte eingestellt und vor Ablauf der Probezeit gekündigt. Das nicht im Einzelfall und auch Abteilungsübergreifend. Keine Professionelles auftreten.
in einigen Situation und zu gewissen Themen bessere und vor allem frühzeitige Kommunikation von Seiten der Geschäftsführung. Hier werden Mitarbeiter leider manchmal zu lange im Dunkeln gelassen und die Geschäftsleitung sollte sich mehr Rat von den Abteilungsleitern holen und auch auf diese mehr eingehen.
- Soziale Medien könnten wir noch etwas verbessern und anpassen.
Auswahl von Mitarbeitern, da sich einige bereits in der Probezeit ins Aus geschossen haben.
Mehr kleine Aufmerksamkeiten wie z.b Obst um die Wertschätzung zu zeigen.
Respekt, Wertschätzung und mehr Gehalt
Der am besten bewertete Faktor von Implaneo MVZ Dental Clinic ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Sind immer füreinander da , helfen sich gegenseitig.
Der Kollegenzusammenhalt ist ebenfalls super!!! Man versteht und hilft sich untereinander, lacht viel zusammen und versuchen jeden Arbeitstag bestmöglich GEMEINSAM zu "rocken"
Es gab mal ein super Team aber leider sind die Ärzte gegangen und die Kolleginnen/ Kollegen gekündigt oder auch von sich aus gegangen.
Es sind nur noch sehr wenige alte Mitarbeiter da, die meiner Meinung nach den Laden am Laufen halten. Es wird sehr viel Druck auf Klinikleitung abgeübt…
In meinem Umfeld wird füreinander eingesprungen, jeder gönnt anderen Erfolge und der Humor und das Menschliche kommen nicht zu kurz.
Dass war schon immer der wichtigste Punkt der den gesamten Laden zum Laufen bringt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Implaneo MVZ Dental Clinic ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
ich denke, dass hier noch ein Verbesserungsbedarf herrscht. Aber auch hier sind wir dabei uns kontinuierlich zu verbessern. So werden wir immer mehr digitaler und können so einen Beitrag zum Umweltbewusstsein leisten (z.B. elektronischer Rechnungsversand etc.)
Was soll man sagen.
Mehr Wertschätzung und Respekt
Absolut keine Mülltrennung trotz Medizin Produkten.
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Mei, jeder der WILL, der bekommt von der Firma auch Weiterbildungskurse. Man muss halt selber wollen und anfragen. Die Firma ist grundsätzlich sehr offen gegenüber Fortbildungskurse und fördert auch die Weiterbildung der Mitarbeiter.
Jeder Zeit möglich Weiterbildungen zu machen
Kaum möglich, wenn dann man alles selber bezahlen und die Stunden werden als Minus Stunden verrechnet. Man muss viel hinterher rennen
Alles ist möglich: Man sollte nur nicht warten, dass es einem auf dem Silbertablett serviert wird.
Weiterbildung nur mit mehr Aufgaben. Aber keine angemessene Entlohnung
