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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
ParkplatzEs gibt Feierabend-Bier.
Es gibt Sommerfeste/Kanzleiveranstaltungen, die spaßig sein können.
die Betriebsfeiern
den Umgang das man nicht achtet wie es den Azubis geht generell sich nicht für die Azubis interessiert
Jeder macht sein eigenes Ding, jeder versucht der Beste zu sein, ohne Rücksicht auf andere.
Mehr auf die Mitarbeiter achten.
Individuell auf Mitarbeiter eingehen.
Kommunikation ist sehr schlecht.
mehr auf die Azubis achten, hier fühlt man sich wie ne billige Kraft die man schön ausnutzt
Der am besten bewertete Faktor von Jansen Rossbach Rechtsanwälte PartmbB ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die meisten Kollegen sind loyal und kollegial und untereinander herrscht kein Konkurrenzverhalten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jansen Rossbach Rechtsanwälte PartmbB ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zahlen Gehalt, sonst nichts. Fahrtkosten bei Mitarbeitern von außerhalb.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten leider.
