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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-BeteiligungDas er jedem eine Chance gibt sich zu entwickeln und auch zu entfalten
Jeder bekommt eine Chance.
Es war ursprünglich geplant es besser zu machen als andere Arbeitgeber!
Der Zusammenhang des Kollegium
Fahrkosten werden dir versprochen, läufst du aber ewig hinter, Gehalt wird nicht pünktlich bezahlt, Mehrstunden werden nicht bezahlt, Einarbeitung findet nicht statt.
Das alles auf Betrug und Lügen basiert.
Immer weniger Zahlungen. Nachtzuschläge werden nicht mehr voll bezahlt. Vertrauen in Mitarbeiter wird immer mehr in Frage gestellt.
Das das Wohl eines Mitarbeiters nicht an erster Stelle steht und im Alltag Arbeiten verlangt werden, die nicht umsetzbar sind!
Jeder bekommt eine Chance.
Es müsste sehr viel hinsichtlich der Organisation verbessert werden. Es läuft vieles sehr unstrukturiert ab. Auf Mitarbeiter wird sehr wenig Rücksicht genommen. Überstunden gehören zum Arbeitsalltag mit dazu und leider wird davon nichts bezahlt. Vieles muss vorab bezahlt werden, sowie Fahrtkosten. Diese werden Monate später erst erstattet. Ein Vorschuss wäre gut, um überhaupt Arbeitswege bestreiten zu können. Die Lohn müsste pünktlich gezahlt werden, damit eigene Kosten bestritten werden können. Eine vernünftige Einarbeitung wäre sehr hilfreich um ordnungsgemäß Arbeit leisten zu ...
komplette umstrukturierung von nöten - sowohl Leitung, als auch Führungsebene. Firmenabläufe Strukturieren und Fachfirmen (EDV etc.) integrieren um Abläufe besser, schneller und unkomplizierter zu erledigen. Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern und bessere Budgetverteilung
Mehr Interesse an dem " kleinen Mitarbeiter". Wertschätzung und Mitarbeiterpflege überdenken. Kosten überdenken, bestimmte " neue Projekte" zurück stellen und mehr Förderung für Dinge die " noch" laufen.
Das Unternehmen sollte sich mehr Zeit zum Wachsen geben.
Ein Wechsel des Teamleiter und der Geschäftsführung
Der am besten bewertete Faktor von JHB - Jugendhilfe- und Beratungsgesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Die Kollegen dort sind wirklich super. Schwarze Schafe gibt es überall.
Die Teams unterstützen sich und halten zusammen. Die Stimmung geht nur runter wenn die Geschäftsstelle ins Gespräch kommt.
Bei der Menge von AN kann nicht jeder miteinander, aber das ist nicht schuld eines AG. Durch supervisionen, Mitarbeitergesprächen und Ähnliches wird versucht persönliche Belange zu bereinigen.
Das hängt von der eigenen Haltung ab.
Sehr guter Austausch
Die Mitarbeiter halten im großen und ganzen zusammen und stärken sich gegenseitig den Rücken. Aber schwarze Schafe gibt es auch hier.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von JHB - Jugendhilfe- und Beratungsgesellschaft ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Bereits vor der Bewerbung wurde mir von so einigen Problemen in der Firma erzählt, aber egal, erst einmal ein eigenes Bild machen. Später wurde mir das Ausmaß erst bewusst. JA Angestellte, andere Träger und ex-Mitarbeiter sind alle gleicher Meinung: Diese Firma geht gar nicht.
Das schlechte Image ist in meinen Augen nicht gerechtfertigt und wird immer wieder durch Ex-Kollegen, nach Beendigung ihres Arbeitsverhältnis oder auch nach Rauswurf befeuert.
Vieles wird schön geredet und nicht den Tatsachen entsprechend.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Mache Versprechungen, die hinten und vorn nicht passen
Weiterbildung wird nur sehr wenig angeboten.
Inzwischen werden extra Verträge für teure Weiterbildungen gemacht.
Weiterbildungen werden angeboten.
Wenn du etwas auf dem Kasten hast, ist vieles möglich.
Weiterbildung werden finanziert und sind erwünscht.
