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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungFreundlichkeit
Spannende Aufgaben, die Zusammenarbeit mit den Kollegen, die Flexibilität bei Arbeitszeiten und -modellen und die Beteiligung an Entscheidungen machen den Job attraktiv.
Kleines und innovatives Medienhaus mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und sehr gutem Teamgeist.
Arbeitsaufträge die bereits vergeben wurden und über die es eine Themenfreigabe und somit die Zusage der Honorierung gab, werden last-minute gecancelt.
Scrum wäre eine Möglichkeit, verlässliche und verbindliche Kommunikation
Sich für die Mitarbeiter interessieren. Besser kommunizieren! Feedback geben und einholen. "Flexible Arbeitszeiten" nicht nur bewerben, sondern auch akzeptieren und fördern.
Mehr Transparenz schaffen, motivierte Mitarbeiter stärker „belohnen“.
Der am besten bewertete Faktor von Junior Medien ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Unternehmen ist sehr familienfreundlich. Die Mitarbeiter können ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten, die einen fangen sehr früh, die anderen später an. Solange man die ausgemachte Arbeitszeit einhält, ist alles bestens. Homeoffice kann man nach Absprache auch machen. Also top!
Es wird viel versprochen, aber kaum etwas gehalten. Auch wenn man morgens um 8 kommt, wird man schief angesehen, dass man vor 18 Uhr das Büro verlässt. Dafür relativ viele Urlaubstage und Home-Office Möglichkeit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Junior Medien ist Arbeitsbedingungen mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich sage nur Großraumbüro... Wenn 12 Leute in einem Raumsitzen und 3 lautstark telefonieren, ist kein konzentriertes Arbeiten mehr möglich. Weder ergonomische Stühle noch richtige Scheibtische. Aber hauptsache fette Apple-Geräte...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer engagiert ist, hat viele Möglichkeiten.
