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Levantus 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,2
kununu Score18 Bewertungen
28%28
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,9Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 1,8Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 1,9Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,5Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Levantus
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter im Stich lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Levantus
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    11%11
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6
  • ParkplatzParkplatz
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

einige von den obersten sind wirklich bemüht. die können aber auch nichts machen weil sie in einer baufirma gelandet sind. Die wollen nur geld verdienen, wir Mitarbeiter und die Bewohner interessieren die nicht
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Das sie insolvenz sind und wir hoffentlich einen guten Arbeitgeber bekommen.
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Ich habe einige Stunden überlegt, dennoch ist mir nichts eingefallen.
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Nichts.
Inkompetent von oben bis unten.
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Er ist zurückhaltend
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das würde kein Ende finden.
Kurz und knapp: man kann schwer vertrauen fassen.
Und ich glaube jetzt ist das Verhältnis auch nicht mehr zu retten.
Schade um die guten Kolleg*innen, die aufgrund dessen lieber die Einrichtung verlassen haben.
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Das er für einen Auszubildenden die Arbeitskleidung am ersten tag schon nicht parat hatte (musste mehrere monate ohne kleidung arbeiten weil er kein bock hatte es zu organisieren)
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Mindestlohn und kein Weihnachtsgeld keine Dienstkleidung nichts es war schlecht. Kein Respekt vor dem Alltagsbetreuer
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ich les immer COnvivo 2.0. Mittlerweile wüpnschen wir uns Convivo zurück. da gab es jedenfalls Menschen die sich bemühen und wissen was sie tun. hier ist bald keiner mehr...
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Alles ist schlecht
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich mit den Mitarbeitern umgehen.
Alle haben die Zuschläge für Nachtschichten. Sonntage , etc. für November nicht erhalten.
Das Vertrauen ist ruiniert.
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Einige Führungspositionen neu besetzten und auch einhalten was gesagt wird und die Gehälter nachzahlen und richtig bezahlen sie den Rest der dazu gehört
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nicht nur an den Profit denken, sondern an die Heimbewohner und all die Menschen, die an der Basis das Geld mit Hingabe zu ihrem Beruf erbringen
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Unfähigen Chefs die sich so nennen...die Lizenz entziehen!!!!
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Dicht machen! Heimaufsicht muss zeitnah einschreiten!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,2

Der am besten bewertete Faktor von Levantus ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gute Kommunikation, Wertschätzung untereinander.
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Levantus ist Kommunikation mit 1,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


welche Kommunikation? die EL hat nie aktuelle Informationen und wir warten immer noch auf Antworten zum Thema Jobrad und Zusatzrente. wir haben mal ein Schreiben bekommen, damit wir ruhig sind.
In Bielefeld ist niemand erreichbar u. es gibt keine Telefonnr. auf Mails kommt keine Rückmeldung. wir haben keinen Ansprechpartner für das falsche Gehalt, das ist noch nicht korrigiert worden
1
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In der Einrichtung würde ich mehr Sterne geben. In der Unternehmensgruppe hapert es da noch.
2
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Einseitig. Halt den Mund und funktioniere einfach nur!
1
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keinerlei Information Und wenn nur lügen
1
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Es gibt keine Kommunikation
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Es werden auch ungelernte Kräfte angestellt. Ebenso können die Mitarbeiter gut zwischen den Abteilungen wechseln, z.b. im Krankheitsfall.
Aber dabei soll es dann auch bitte bleiben. Intern ist die Möglichkeit zum Austieg vielleicht da - aber das muss man wollen und warten (zwischen 2 und 20 Jahren).
3
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Wir haben einen Anbieter im Internet, wo wir Fortbildungen machen können. Das hat Levantus von Convivo übernommen. Das ist gut. Ich habe mit meiner Chefin auch besprochen, das ich eine WBL Schulung machen kann aber da muss ich jetzt warten wegen der Insolvenz.
4
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man kann sich weiterbilden muss man nicht
3
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Gibt es nicht. Am liebsten null Sterne
1
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Gibt es nicht
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Levantus wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Levantus schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 28% der Mitarbeitenden Levantus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 24% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Levantus als eher modern.
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