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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Rabatte
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Kinderbetreuung
Kantine
Firmenwagen
DiensthandyDie Möglichkeit zum Home Office und der Freiraum bei der Gestaltung der Arbeit.
Der schuldet mir noch Geld. Meiner Geschäftspartnerin schuldet er noch viel mehr.
Flexibilität der arbeitszeiten
Die Wünsche des Einzelnen werden gehört und es herrscht eine hohe Wertschätzung unter den Kollegen. Steht innovativ und am "Zahn der Zeit".
Innovative Idden
Schnelle Umsetzung ohne lange Diskussionen
die eigene Überheblichkeit
Öfter sehr launisch. Dadurch öfter noch so guter Zusammenhalt
Eigentlich hat er alles falsch gemacht.
Leider nich nicht so bekannt im Markt
Kein Austausch oder Zusammenhalt, keine Vision, keine Aufbruchstimmung, viele und vor allem die guten Consultants haben das Unternehmen verlassen
Eventuell bessere Gehalts bzw. Sozialleistungen für Mitarbeiter nach Zugehörigkeit im Unternehmen.
Gerade habe ich keine Vorschläge zur Verbesserung
Er sollte vorzeitig in Rente gehen.
Kommunikation verbessern, fähige Führungskräfte einstellen, Mitarbeiter Schulen und weiterbilden, Mitarbeiter motivieren, Mitarbeiter einstellen, Gehälter für die Mitarbeiter anpassen, die Geldverschwendung in unnützes einstellen dafür vernünftig Investieren
Die Consultants sollten sich auch einbringen dürfen und Ihnen sollte nicht nur im Befehlston etwas vorgesetzt werden.
Der am besten bewertete Faktor von Mayflower Capital ist Gleichberechtigung mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird kein Unterschied gemacht, Frauen arbeiten in Führungspositionen und der Wiedereinstieg wird nach Möglichkeit unterstützt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mayflower Capital ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Per Einbahnstrasse, amdere Ansichten werde nicht geschätzt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Vom Mitarbeiter zum Vorstand - hier ist alles möglich
Weiterbildung ist ein Muss, und wird gefordert, gefördert und unterstützt.
Hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung und Ausbildung. Sich menschlich auch im Job weiter zu entwickeln ist eine Riesen Chance.
