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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Routiniert arbeiten und Langfristigen Erfolg anstreben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
ParkplatzIch bin flexibel und muss nicht immer jeden Tag die Woche fahren. Die, die ich kenne sind alle nett, manche Freunde
Wenn man gerne Auto fährt, könnte das Spaß machen
klare Strukturen
ein tolles Arbeitsklima, nette Kollegen und ein großes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld
Teamgedanke
hätte gerne mehr als Mindestlohn aber ist trotzdem OK
Unprofessionell, nicht seriös
Viel zu spät Geld,
nicht Kritikfähig
Die Organisation ist ein einziges Durcheinander, die linke weiss nicht was die rechte macht
Arbeitgeber sollte von Anfang an mit offenen Karten spielen. Es wurde mir über Tage hinweg der Arbeitsvertrag zugesagt. Dieser kam allerdings erst im laufe meines ersten 10 stündigen Arbeitstages. So konnte ich nach geleisteter Arbeit feststellen, dass ich für meine geleistete arbeit kein Gehalt bekommen würde und ich irgendwann einen neuen Vertrag erhalten würde, wonach ich dann tatsächlich für Geld arbeiten würde.
Habe daraufhin auf eine weitere Zusammenarbeit verzichtet und den Vorschlag per Mail gemacht, die Summe für meine geleistete ...
fällt mir nichts zu ein
Regelmässige Zahlung wäre nett, ein wenig Vorlauf bei den Aufträgen auch
pünktlich Gehälter zahlen
Der am besten bewertete Faktor von mg transfer ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Man ist oft alleine unterwegs
angehnemes Arbeiten
ein Team aus sehr netten, hilfsbereiten Kollegen, ein umgänglicher Chef und ein grundsätzlich sehr freundliches, familiäres Miteinander
nette Kollegen und Vorgesetzte
Sehr nette Kollegen die einen Neueinsteiger auch gerne unterstützen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mg transfer ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Nicht vorgesehen in der Tätigkeit als Fahrer.
Es sollte Jedem im Vorfeld klar sein, dass es in der Branche keine Aufstiegsmöglichkeiten geben kann.
Weiterbildungen innerhalb der Möglichkeiten werden gerne gesehen. Fahrer haben hier leider keine aktuellen Aufstiegsmöglichkeiten, dies bedingt jedoch nur der Job.
Nicht vorgesehen
in der Fahrzeugüberführung gibt es halt keine Aufstiegsmöglichkeiten
