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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
InternetnutzungDas Gehaltsniveau, die Work-Life Balance, das Vertrauen und die Atmosphäre
Abwechslung / gehalt
Gut definierte Strukturen als AN mit Betriebsrat.
Zu langsame Umsetzung neuer Ideen
Die Fehlerkultur sollte deutlich offener gelebt werden. Teilweise passiert das bereits
Ab und an mal ein Sommerfest oder eine Weihnachtsfeier würden das Arbeitsklima deutlich erhöhen.
Mehr Gespräche mit den Mitarbeitern
Teilweise haben einzelne Positionen zuviel "Macht" sodass interne Fehler (welche normal sind)schnell unter den Tisch gekehrt werden
Der am besten bewertete Faktor von MLOG Logistics ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fair und pünktlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MLOG Logistics ist Kommunikation mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Bei internen Wechseln wird gerne Mal der Fuß in die Türe gestellt was dazu führt, dass die Mitarbeiter am Ende die Firma verlassen.
