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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich überlasten und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Hund erlaubt
Internetnutzung
Kantine
Coaching
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungGanz und gar nicht
Das familiäre Umfeld. Die flexible Arbeitszeit. Ermöglichung von Homeoffice. Das Jobrad angeboten wird.
Familiäres und sehr angenehmes Arbeitsklima, Mobile Work, Flexibilität, JobRad, Corporate Benefits
Familiäres Arbeitsklima
Ungerechtigkeit, unfair, druck ohne Ende
Und und und
Ständig wechselnde Ziele
Chaotische Unternehmensführung über Jahre hinweg. Fokus auf Finanzzahlen
Das weiß der AG selber und er arbeitet daran
Kann man nichts machen
Bessere Kommunikation, klare Ziele
Im Bereich Altersvorsorge, Stichwort Betriebsrente, könnte eindeutig mehr gemacht werden.
Kommunikation verbessern
Der am besten bewertete Faktor von monta Klebebandwerk ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Was ich mitbekomme top. Es gibt mehrere ältere Kollegen, deren Erfahrung wird geschätzt.
