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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,4
kununu Score7 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 1,7Vorgesetztenverhalten
    • 1,7Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,8Gleichberechtigung
    • 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Neukauf Markt
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Stumpf seinen Job machen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Neukauf Markt
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man wurde nur angelogen
Bewertung lesen
Tarifgehalt
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Sozialleistungen, Mitarbeiterkarte (wobei die 10 Prozent bereits im Business-Plan einkalkuliert sein sollten), Gutscheine zu Weihnachten und Corona Prämie (weil es wohl auch fast alle anderen Konzerne tun).
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Image nach außen ist super.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wochenlang vorher wegen Schließung der Filiale mussten alle Mitarbeiter die Kundschaft anlügen.
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Man spart am falschen Ende, siehe oben, Handhabung Trinkgeld (würde mich wundern, wenn es nur vereinzelt so wäre), befristete Verträge
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Momentane Unternehmensstrategie
Ist unverständlich.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich gegenüber der Belegschaft und Kunden sein.
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Zum Mitarbeiter stehen, Kunden auch mal in die Schranken weisen, ansonsten braucht man sich in dieser Branche nicht fragen, wieso man keine Mitarbeiter findet. Bei Kassendifferenzen sollten die Mitarbeiter die Möglichkeit haben, den Ausgleich selbst zu zahlen. Leider wird hier ab einem bestimmten Betrag gleich mit der Revision gedroht. Selbst woanders darf der Mitarbeiter bei Verschulden den Betrag selbst ausgleichen. Das passiert schließlich jedem mal. Und bei automatischen Abrechnungssystemen kommen auch Fehler vor. So wurden Scheine teilweise nicht erfasst. Diese ...
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An der Kommunikation muss stark gearbeitet werden.
Ehrlichkeit und Offenheit lassen zu wünschen übrig.
Man sollte sich fragen ,ob die richtigen Persönlichkeiten am richtigen Platz sitzen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Neukauf Markt ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die ist teilweise unter den "neuen" gut. Siehe auch Arbeitsatmosphäre, solche und solche Kollegen gibt es leider immer wieder.
3
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Das >Stammteam< passt sehr gut zueinander.
4
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Wenn es drauf ankommt klasse.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Neukauf Markt ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Ersthelfer Kurs wurde an einem Sonntag gemacht und es wurden keine extra Stunden berechnet.
1
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Es wird viel beworben. Aber in der Realität gibt es wenig Aufstiegschancen.
Seminare werden zwar angeboten, wirklich weitergebildet wird man nicht.Karriere Chancen nahe 0.kein Bedarf nötig.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Neukauf Markt wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Neukauf Markt schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Neukauf Markt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Neukauf Markt als eher traditionell.
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