Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung- Bezahlung nach Tarif
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das man sich meistens bemüht eine Lösung zu finden, für Arbeitszeiten etc.
Das man immer wieder versucht, neue kompetente Mitarbeiter zu finden
Die Fortbildungsmöglichkeiten, dass angemessene Gehalt, dass gehandelt wird, wenn etwas in der Abteilung in der Führung nicht läuft.
- schlechtes Betriebsklima zwischen den einzelnen Abteilungen
- Führungskräfte, die immer nur um den heißen Brei und alles schön reden anstatt transparent zu kommunizieren
- Mitarbeiter werden bei wichtigen Entscheidungen nicht einbezogen, sondern übergangen
- miserable Ausstattung
- mangelnde Sauberkeit
Das man als Mitarbeiter wie Schachfiguren mal hierhin, mal dorthin geschickt wird.
- Das Unternehmensentscheidungen nicht transparent sind
- Kita-Plätze gibt es nur im Stammhaus, umliegende KH haben keine Möglichkeit
-
Die Kommunikation in dringenden Angelegenheiten findet auch auf Nachfragen minimal statt. Man erfährt häufig erst etwas über dritte. Sehr unglücklich....
Ein Zuschuss zur Kinderbetreuung, Möglichkeiten für Teilzeit-Arbeit verbessern (manchmal geht eben nur Arbeit am Vormittag), Job-Sharing
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Manche Fort- und Weiterbildungen werden leider nicht genehmigt, obwohl sie im fachlichen Interesse wären
