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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Gute VerkehrsanbindungKümmert sich top um Mitarbeiter. Auch schwierige Kollegen werden versucht bestmöglich zu integrieren. Während Corona gab es keine Kündigungen, keine Kurzarbeit und keine Gehaltskürzungen. Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter, und soweit es möglich ist, wird eine für beide Seiten akzeptable Lösung gefunden.
Nur Homeoffice, kein "Return to Office" Mist.
Kümert sich immer gut um Mitarbeiter. Auch in der Pandemie wurde keiner wegen Corona entlassen, es gab auch keine Gehaltskürzung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich, dass die Firma mit nur 10 Personen oft unstrukturierte Prozesse hat, was zu chaotischer Arbeitsweise und ineffizienten Abläufen führt. Zudem sind die Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt, da die Hierarchie sehr flach ist. Häufig fehlt es auch an klaren Verantwortlichkeiten und einer langfristigen Strategie, was die Arbeit erschwert.
"Verbesserungspotential: Bessere Kommunikation, klare Prozesse und Investitionen in Schulungen könnten den Service und die Professionalität deutlich steigern."
