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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Hund erlaubt
ParkplatzOMUNITI zeichnet sich aus durch seinen datengetriebenen Ansatz. So war eine meiner Hauptaufgaben die Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Verfahren zur Potenzialanalyse von Objekten in Zusammenarbeit mit meinen Kollegen.
OMUNITI als Arbeitgeber hat zahlreiche Vorteile, auf die wichtigsten Aspekte gehe ich im unteren Text ein. Insgesamt kann man sagen, dass OMUNITI ein sehr guter Arbeitgeber ist, der seine Mitarbeiter jederzeit unterstützt, ob Weiterbildung, Remote arbeiten oder Hilfe jeglicher Art, und zudem eine herausragende Arbeitsatmosphäre geschaffen hat. Eine ganz klare Empfehlung ...
Mir hat der sehr wertschätzende Umgang, die konstant steile Lernkurve und die abwechslungsreichen Fragestellungen sehr gut gefallen. Omuniti bieten die Möglichkeit die eigenen Fähigkeiten in verschiedensten Thematiken weiterzuentwickeln und besonders die regelmäßigen Feedback Gespräche helfen seine eigenen Stärken und Schwächen korrekt einzuschätzen.
Die beiden Gründer sind unglaublich sympathisch und unterstützen einen wirklich, wo sie können, egal ob geschäftlich, privat oder wenn es um die weiter Karriereplanung geht - meiner Meinung nach zwei herausragende Chefs!
Und natürlich das Office mit seiner ...
Mit dem engagierten und freundlichen Team bei Omuniti lässt sich Freude am Job mit innovativer und hochwertiger Arbeit verbinden. Das Team ist wirklich toll, man fühlt sich wertgeschätzt und sehr gut aufgehoben.
Die Aufgaben sind vielfältig und die Bereiche können je nach eigenem Interesse individuell festgelegt werden.
Es wird ehrlich und offen kommuniziert, die Arbeitsatmosphäre ist sehr positiv und bei Fragen kann man sich immer an die Gründer wenden, die auch außerhalb von Arbeitsthemen, wie zum Beispiel bei Karrierefragen oder ...
Einziger Negativpunkt: Ich wäre gerne bei mehr Meetings anwesend gewesen, die haben sich jedoch häufig mit meinen anderen Aufgaben zeitlich überschnitten.
Alle Mitarbeiter fangen morgens zur selben Zeit an zu arbeiten. Das könnte manche Leute stören, war für mich aber sehr angenehm.
Für mich war der Start im Büro jeden Tag zur selben Zeit eine gute Sache, anderen könnte das nicht gefallen. Ausnahmeregelungen können jederzeit getroffen werde, jedoch startet der Tag normalerweise jeden Tag zu einer fixen Zeit. Mehr Zugang zu Meetings.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Angestellte erhalten von den Geschäftsführern kontinuierlich Chancen zur Weiterbildung. Oft sind solche Weiterbildungen von der Firma gewünscht und werden aktiv in den Arbeitsalltag eingebaut. Regelmäßig finden zu dem Feedback Sessions statt, in denen in einer sehr offenen und angenehmen Atmosphäre die Performance der letzten Wochen besprochen wird und Verbesserungsmöglichkeiten diskutiert werden. Die Gründer haben ebenfalls in ihren vorherigen Position hohe Leistungen erbracht und man kann als Angestellte sehr viel von ihrer Arbeitsweise und ihrem Fachwissen erlernen, weil man oft eng ...
Zusätzlich zu den sehr guten Karrieremöglichkeiten bei Omuniti unterstützen die beide Gründer gerne die weitere Karriereplanung durch beratende Gespräche, Coachings und Case Interviews.
Die eigene Weiterentwicklung steht im Vordergrund. Bei Karrierefragen kann man sich stets an die Gründer wenden.
Wöchentliche Weiterbildung, Einblick in Unternehmensgründung, flexible Praktikumsverlängerung war möglich, strukturiertes und wertvolles Feedback in kurzen Abständen, Coaching zu weiteren Karriereschritten sowie Interviewtraining.
