Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Rabatte
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
ParkplatzDie Kollegen
Ich fand gut, daß sie auch älteren Menschen eine Chance geben
Leider gibt es da keinen Punkt
Die leere Versprechungen und die Führungskraft.
Man ist nur eine Nummer, solange man still ist und es läuft,alles okay,aber sobald mal irgendwas nicht passt,wird man gekündigt
Das keine Wertschätzung da ist,und keine Personalpflege gemacht wird
Die Führungskraft sollte ausgetauscht werden und jemand kompetentes sollte es übernehmen.
Immer daran denken,das die Mitarbeiter,mehr geschätzt werden,da sie ihr Geld durch uns verdienen
Nicht vergessen,ohne Zeitarbeiter, verdient ihr kein Geld
Der am besten bewertete Faktor von Personal Hofmann Erfurt ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit
Kann ich nicht beurteilen,war nicht lange bei den, könnte jetzt sagen, Gott sei Dank
Kann ich nicht viel dazu sagen,war nicht lange dabei
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Personal Hofmann Erfurt ist Image mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Glaube nicht,das die ein gutes Image haben, man sollte immer vorher lesen und sich informieren
Nicht so besonders
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Die lesen ja nicht einmal die Lebensläufe
Wie gesagt, kann ich nicht viel sagen,da ich nicht lange genug dabei war
