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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenArbeit mit Klient:innen.
Atmosphäre der Angst, durch den aktuellen Vorstand. Sehr hohe Fluktuation - schlecht für den Teamzusammenhalt und insbesondere für die Betreuung der Klient:innen.
Die Geschäftsführung sollte Platz machen für eine neue Leitung, dann gibt es die Chance, dass frischer Wind in die ganzen Strukturen kommt.
Der am besten bewertete Faktor von REHA, Verein zum Aufbau sozialer Psychiatrie ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Angelehnt an TVöD, allerdings keine betriebliche Altersvorsorge.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von REHA, Verein zum Aufbau sozialer Psychiatrie ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr schlechtes Image. Man muss sich regelrecht rechtfertigen, warum man für diesen Arbeitgeber gearbeitet hat - zumindest im Freiburger Raum. Eigentlich schade, da das meiste an der Geschäftsführung und den alten Strukturen liegt. Ich habe mit vielen netten und kompetenten Kolleg:innen zusammengearbeitet.
